Au sein du Comité d’Action Culturelle Sud 22 (CAC Sud 22), le/(la) salarié(e) aura la charge des
missions d’animation « Langue gallèse ». Composante essentielle de la culture et de l’identité locale,
l’association crée un poste spécifique dédié au développement du gallo et à son rayonnement sur le
territoire de Loudéac Communauté dans une dynamique collective et novatrice.
En lien avec l’équipe salariée et bénévole, le/la salarié(e) aura comme missions principales :
Réaliser des animations jeunesse
– Créer et animer des ateliers dans le cadre scolaire et périscolaire
– Créer et animer des journées ludiques pour un public familial
– Enrichir nos outils d’animation : physiques, numériques et audiovisuels
– Transmettre et guider nos partenaires dans l’appropriation de nos outils en
autonomie
– Fédérer les acteurs d’animation jeunesse en langue gallèse
Participer à la coordination et à la création de projets culturels
– Rédiger, coordonner et animer des projets culturels en gallo en lien avec des
partenaires
– Poursuivre la création des podcasts en langue gallèse
– Créer, utiliser et valoriser des ressources en langue gallèse (ex : collectage)
Mettre en réseau les acteurs de la langue sur le territoire
– Renforcer le maillage territorial autour de la langue (les habitants, les structures, les
collectivités)
– Fédérer le réseau de bénévoles et partenaires à travers des groupes de travail
Intégrer la dimension langue gallèse au sein de l’association
– Améliorer la visibilité de la langue dans la communication interne et externe
– Permettre que le gallo soit une langue prise en compte en transversalité dans les
projets culturels du CAC Sud 22
Expériences et qualités requises :
Maîtriser la langue gallèse (orale et écrite) ou en avoir de bonnes bases
Avoir une expérience d’animation auprès du public jeunesse
Être autonome et apprécier le travail en équipe et avec des partenaires
Avoir des capacités de coordination de projets et de groupes
Connaître le milieu associatif
Autres informations :
Permis B et véhicule pour les déplacements obligatoires.
Selon le profil, le CAC Sud 22 est disposé à proposer des formations adaptées pour répondre aux
besoins de la fiche de poste.
Type de contrat : CDD 35h/semaine, de 12 mois
Prise de poste : Janvier 2025
Lieu de travail : Loudéac et télétravail
Rémunération : Indice 280 de la convention éclat, tickets restaurants et chèques vacances
complémentaires.
Transmettre CV et lettre de motivation jusqu’au 22 novembre à direction@cacsud22.com à
l’attention de la présidente, Anita Rouault.
Contact pour informations complémentaires : Hélène GUSTIN, directrice au 07 49 73 73 52