Animateur-trice petite enfance et parentalité

L’association EPAL recherche un-e animateur-trice petite enfance et parentalité.

Les missions
- Animer et gérer le Relais Parents Assistants Maternels :
Informer les parents et les professionnels de la petite enfance
Offrir un cadre de rencontres et d’échanges des pratiques professionnelles
Participer à la définition des orientations du relais
Assurer la gestion administrative du relais
Travailler en concertation et en partenariat
- Animer la référence petite enfance :
Piloter les projets petite enfance et parentalité sur le territoire
Accompagner les habitants et les professionnels
Travailler ces projets en équipe au sein d’un espace de vie sociale
- Animer la vie sociale du territoire :
Travailler en complémentarité avec le référent famille et en ressource avec l’équipe d’animation
Programmer et animer des temps d’animation intergénérationnels autour de la parentalité et de la participation des habitants
Dynamiser les propositions des l’Espace de Vie Sociale communautaire

Capacités attendues :
Expérience dans le domaine de la petite enfance et connaissance des missions d’un RPAM. Expérience dans l’accompagnement des publics et l’animation de projets.
Idéalement, le (la) candidat(e) a déjà une expérience d’animation d’équipe professionnelle et de relations décisionnelles avec des partenaires, élus de collectivité et des institutions. Maitrise des problématiques de l’animation en territoire rural.
Dynamisme, capacité d’organisation, compétences en techniques d’animation, capacité d’analyse et de compréhension des dynamiques de l’environnement local, capacité à la réalisation d’écrits, seront exigés.

Références :
C. C. N. de l’Animation, Groupe C, Indice 300.
Diplôme souhaité : DEJEPS, Diplôme universitaire, ou équivalence et avec expérience.
Conditions : Poste en CDD pour un remplacement de 5 mois à temps plein, sur le territoire de Monts d’Arrée Communauté, bureau situé à Loqueffret avec de nombreux déplacements. Disponibilité certains week-end.
Entretiens début Mars 2019, démarrage ensuite.

Candidatures à adresser avant le 4 Mars 2019 à Orélie ROSEC : orelie.rosec@epal.asso.fr
Pour plus d’informations sur le poste, vous pouvez contacter Céline Couloigner à rpam@epal.asso.fr ou au 06.73.65.85.13